按照公司实施精英教育，培养精英人才的培养目标，坚持“加强基础、拓宽专业、注重实践、因材施教，促进员工和谐发展与全面成长”的人才培养理念，根据《英国365集团公司官网大类招生员工专业分流指导意见》，结合本公司情况，制定2022级光电大类专业分流方案。

一、专业分流原则

坚持公平、公正、公开原则。尊重员工个性，在员工自愿申请的基础上，依据学习成绩排序，进行专业分流。

二、专业分流方案

1.专业方向及接收人数：

光电信息技术与工程（61人，满额为止）

测控技术与仪器（31人，满额为止）

2.成绩计算依据：成绩计算依据：按第一学年所选必修课程第一次考试的成绩进行加权平均，加权平均分=(课程1成绩×课程1学分+课程2×课程2学分+……+课程n×课程n学分)/总学分。

3.专业分流方法：选择同一专业的员工按照加权平均分排序，排名在专业接收人数以外的员工自动转为另一专业。

4.对于在专业或学术方面有突出成果的员工，可以对专业方向选择提出申请，提交公司专业分流工作组讨论决定。